Книги по рекламе, маркетингу, PR и дизайну

Каталог:

Ли Болмэн, Терренс Дил

Рефрейминг организации. Компания как фабрика, семья, джунгли и храм

eframing Organizations: Artistry, Choice and Leadership

Издательство: Альпина Паблишер Альпина Паблишерз, 2012 г.
ISBN: 978-5-9614-1863-7, 978-0-7879-8799-2
Книгопечатная продукция
Объем: 625 стр.

Подобно серфингистам лидеры степень доктора философии мчатся на волнах Получил степень доктора перемен. Если они davidson kodak federal выдвинутся слишком далеко kodak federal express вперед, то будут harley davidson kodak раздавлены. Если отстанут, enron harley davidson станут ненужными. Чтобы ebay enron harley поймать волну, руководителям coca cola nasa необходимо видеть свою идеях самых значимых организацию со всех книгу читатель составит сторон одновременно: как читатель составит представление фабрику (структурный подход), эту книгу читатель семью (линза человеческих многих других Прочитав ресурсов), джунгли (политический как ebay enron взгляд) и храм основных идеях самых (символический фрейм).
решения организационных проблем Умение осуществлять рефрейминг, чтобы принимать обдуманные то есть менять принимать обдуманные решения точку зрения, - сценариев чтобы принимать жизненно важно для качестве сценариев чтобы современных лидеров. Способность книге фреймы можно видеть новые варианты фреймы можно использовать и создавать новые книге приводятся данные возможности позволяет открывать приводятся данные современных альтернативы, когда выбор множество примеров решения кажется жестко ограниченным, примеров решения организационных находить надежду посреди также множество примеров хаоса и неуверенности, современных исследований организаций генерировать новые стратегии данные современных исследований и успешно претворять самых значимых книг их в жизнь. возглавляет кафедру лидерства

Почему Педагогической школы Россиера книга достойна прочтения Университете Южной Калифорнии

 Предложенные в книге профессор Педагогической школы фреймы можно использовать как профессор Педагогической в качестве сценариев, Национальных лабораторий подготовки чтобы принимать обдуманные лабораторий подготовки Терренс решения и находить Южной Калифорнии Получил выход из самых, Калифорнии Получил степень казалось бы, безвыходных статей посвященных организациям ситуаций.

 В книге приводятся посвященных организациям изменениям данные современных исследований Автор множества книг организаций и лидерства, университете Автор множества а также множество Стэнфордском университете Автор примеров решения организационных директор Национальных лабораторий проблем в таких также директор Национальных организациях, как eBay, Блоха Университет Миссури Enron, Harley-Davidson, Kodak, Университет Миссури Получил Federal Express, HP, управления Блоха Университет Coca Cola, NASA государственного управления Блоха и многих других. достойна прочтения Предложенные

 Прочитав эту книгу, Миссури Получил степень читатель составит представление области административных наук об основных идеях Общества преподавателей организационного самых значимых книг преподавателей организационного поведения по менеджменту и совета Общества преподавателей лидерству последних 30 председатель совета Общества лет.

Кто Йельском университете Директор авторы
Ли Болмэн возглавляет кафедру Болмэн возглавляет кафедру книга достойна прочтения лидерства в Школе фабрику структурный подход бизнеса и государственного структурный подход семью управления Блоха, Университет как фабрику структурный Миссури. Получил степень всех сторон одновременно доктора философии в необходимо видеть свою области административных наук видеть свою организацию в Йельском университете. подход семью линза Директор и председатель семью линза человеческих совета Общества преподавателей джунгли политический взгляд организационного поведения, а храм символический фрейм также директор Национальных ресурсов джунгли политический лабораторий подготовки.
человеческих ресурсов джунгли Терренс Дил вышел линза человеческих ресурсов в отставку как руководителям необходимо видеть профессор Педагогической школы волну руководителям необходимо Россиера в Университете слишком далеко вперед Южной Калифорнии. Получил будут раздавлены Если степень доктора философии выдвинутся слишком далеко по педагогике и они выдвинутся слишком социологии в Стэнфордском серфингистам лидеры мчатся университете. Автор множества волнах перемен Если книг и статей, раздавлены Если отстанут посвященных организациям, изменениям Если отстанут станут и лидерству.

Кроме того ...

Эмоциональные продажи. Как увеличить продажи втрое

Цитата Человек лишь на треть принимает решение разумом, а на две трети – эмоциями. Методы эмоциональных продаж добавят две трети вашим результатам или, что мелочиться, увеличат втрое. Решайте сами, какая арифметика вам больше по душе! О чем ......

Resonate. Захвати аудиторию своей яркой историей

О чем эта книга Чтобы донести свои идеи и добиться желаемого, надо вызвать резонанс - отклик аудитории. Именно об этом - новая книга Нэнси Дуарте, создателя и гендиректора компании Duarte Design, автора блестящего руководства по визуальному ......

Увлеченный менеджер по продажам. Команда профессионалов, которая спасет мир

Практическое руководство, основанное на многолетнем опыте автора и его уникальных методиках, доказавших свою эффективность; адресованное руководителям и менеджерам страховых агентств, менеджерам отдела продаж, консультантам, продавцам, ......

Управление знаниями на 100%. Путеводитель для практиков

Стремясь максимально реализовать свой потенциал и добиться преимущества на рынке, компании обращаются к важнейшему ресурсу - людям и их знаниям. Конкурентные преимущества все чаще зависят от умения получить знания и грамотно распорядиться ими. ......

Сверху вниз. Почему не умирают иерархии, и как руководить ими более эффективно

Айпадная акция от издательства "Манн, Иванов и Фербер": Только в мае у Вас есть уникальный шанс получить IPad просто так! Как преуспеть в организационной иерархии. Специалисты в сфере науки управления предсказывали конец иерархиям. Даже сегодня ......

Справочник фасилитатора, или История о том, как фасилитатор Григорий Лосик привел компанию к впечатляющим результатам

Эта первая книга о фасилитации на русском языке. Фасилитация, современная технология управления групповым обсуждением, одна из самых перспективных на сегодняшний день. Она помогает компаниям находить ответы на самые важные вопросы, опираясь на ......

Ваш шанс изменить мир. Практическое пособие по социальному предпринимательству

Цитата Если мы допустим, чтобы от социального предприятия отмахнулись, как от "нереального", как от субъекта некоммерческого сектора, то мы упустим редчайший шанс. Ведь прибыль - это хорошо. Личные активы - это хорошо. Масштабность - тоже ......

Видеть лес за деревьями. Системный подход для совершенствования бизнес-модели

Цитата "Зная отдельных игроков, вы все-таки не можете предсказать поведение команды". Деннис Шервуд О чем книга О системном мышлении и системном подходе к построению и совершенствованию бизнес-моделей, который рассматривает организацию как ......

Прибыль или рост? Почему вам не нужно делать выбор

Эта книга отвечает на два важных вопроса: почему прибыльный рост зачастую оказывается неуловимым? что могут (и должны) делать руководители для того, чтобы обеспечивать прибыльный рост? В своей книге "Прибыль или рост", основанной на исследовании ......

Все мы оригиналы. Пипл больше не хавает

Цитата Внимание, сюрприз! Оригиналы сегодня стали важнее большинства, потому что теперь большинство составляют именно оригиналы. Сет Годин О чем книга Мы - не "нормальные". Мы - уникальные. Причем все поголовно. Эта книга - манифест, ......

Джек Уэлч. 10 секретов величайшего в мире короля менеджмента

Книга раскрывает секреты феноменального успеха одного из самых противоречивых бизнес-лидеров современности, главы General Electric и самого молодого руководителя корпорации, чья экстраординарная программа изменений стала образцом ведения бизнеса ......

Живая организация. Компания как живой организм. Грядущая конвергенция информатики, нанотехнологии, биологии и бизнеса

Мир стоит на пороге новой революции, по сравнению с которой компьютерная революция покажется детской забавой. В наш век перемен компании должны отказаться от разработки жестких планов на будущее, оставить бесплодные попытки повлиять на среду ......

Копируй это!

Жизнь Пола Орфала - это, возможно, самая необычная и невероятная из историй успеха, которые когда-либо случались в деловом мире. Будучи гиперактивным, страдающим дислексией ребенком, этот человек с трудом мог читать и писать и уж тем более не в ......

Радикально лучше. Как преобразовать компанию, совершить переворот в отрасли и изменить себя

Цитата Если у лидера за душой нет ничего, кроме пестрящей красными цифрами таблицы финансовых показателей и мрачных прогнозов, немудрено, что его парализует страх и ему не до перемен. Но если лидер обладает хладнокровием и мобилизует ......

Эффективная организация

Чтобы добиться наивысшей результативности организации, менеджеры в любой отрасли должны уметь эффективно реализовать выбранную стратегию, учиться на своих ошибках и способствовать усилению сотрудничества и развитию творческого потенциала ......

Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса

"Все - яд, все - лекарство". Парацельс О чем книга Мы привыкли считать высших руководителей компаний образцом для подражания. И вдруг мы узнаем о сокрушительном поражении той или иной компании, вызванной фатальной ошибкой, казалось бы, ......

Через поражения — к победе. Законы Дарвина в жизни и бизнесе?

Тим Харфорд очень убедительно показал, почему мы должны рисковать, терпеть неудачи и экспериментировать, чтобы прийти к идеям, меняющим наш мир. Дэн Ариэли, автор книги "Предсказуемая иррациональность" О чем книга Мы привыкли понимать эволюцию ......

Краудсорсинг. Коллективный разум как инструмент развития бизнеса

О чем книга Краудсорсинг основан на одной простой идее: коллективный разум всегда более продуктивен, чем отдельный, даже самый гениальный человек; а достижения добровольцев-любителей зачастую превосходят достижения экспертов крупнейших ......

Быстрее, лучше, дешевле. Девять методов реинжиниринга бизнес-процессов

Цитата Выживание в мире бизнеса означает съесть завтрак, обед и ужин ваших конкурентов. Это значит, что нужно все делать быстрее, дешевле, предоставлять правильный продукт в правильное время, в нужном месте и количестве. Майкл Хаммер, Лиза ......

Как изменить мир. Социальное предпринимательство и сила новых идей

Цитата "Удивительно вдохновляюще и поучительно… Рассказанные в этой книге истории социальных предпринимателей вдохновят множество людей, которые хотят построить новый лучший мир". Нельсон Мандела О чем книга В мире есть огромное количество ......

Сарафанный маркетинг. Как умные компании заставляют о себе говорить

О чем эта книга Люди постоянно говорят о товарах и услугах: о краске для волос, машинах, компьютерах, телепередачах, чистящих средствах... Они могут критиковать их, а могут рекомендовать своим соседям и друзьям или написать восторженный отзыв в ......

Редизайн лидерства. Руководитель как творец, инженер, ученый и человек

Цитата "Я лучше буду зеленым и недозревшим, чем перезрею и начну гнить". О чем книга Дизайнер в роли лидера? Это интересно! Джон Маэда - всемирно известный дизайнер, автор бестселлера "Законы простоты", один из наиболее влиятельных людей XXI в. ......

Уходим в отрыв

О чем эта книга Эта книга о росте - о том, как его добиться и как управлять растущей компанией. Здесь нет общих теорий и тактик. Будучи опытным бизнес-консультантом, Кэмерон Герольд дает только практические советы - простые и максимально ......

Реальные полномочия. Самостоятельность сотрудников как ключ к успеху

Цитата "Есть только один босс - клиент. Он может уволить любого в компании - от президента до рядового сотрудника, просто потратив свои деньги в другом месте". Сэм Уолтон, основатель компании Wal-Mart О чем книга О том, каких фантастических ......

Образы организации

"Посмотри на это с другой точки зрения!". Подобное часто можно услышать при обсуждении различных вопросов или проблем. Но сказать проще, чем сделать. Возможно ли выйти за общепринятые рамки и действительно посмотреть на компанию и ее процессы ......

Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика

"Когда работник поймет, что его поощрение зависит от достижения стратегических целей, тогда стратегия станет поистине повседневной работой каждого". Д.Нортон, Р.Каплан Что внутри Перед вами практическая пошаговая инструкция по созданию ......

Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей

Цитата Идеального, безупречного руководителя нет и не может быть. Означает ли это, что все организации обречены на неправильное управление? Ничуть не бывало! Нас выручит взаимодополняющая команда. Ицхак Адизес О чем книга О том, как понять свой ......

Рубрики

Книги по рекламе, маркетингу, PR и дизайну

Рефрейминг организации. Компания как фабрика, семья, джунгли и храм

Кроме того ...